La importancia de seguir creciendo: tres ideas prácticas para lograrlo día a día
En algunos ámbitos, se calculó que se produce una mejora del 25% cada año; la inteligencia emocional va de la mano con la habilidad técnica
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![(Imagen ilustrativa). Todos necesitamos crecer día tras día](https://www.lanacion.com.ar/resizer/v2/imagen-ilustrativa-todos-necesitamos-crecer-dia-3QBSCJOGWZHFZD6DDUBS7ZF6EM.png?auth=d6db393381d813a2511e4b8ba3803b1ffd960440bc2cd6b499c1f4a94744ae49&width=420&height=280&quality=70&smart=true)
Hoy quiero invitarte a reflexionar sobre la importancia de seguir creciendo en la vida. Se calcula que, en algunos ámbitos, anualmente, se produce una mejora del 25%. Es decir que, en un determinado campo, hay un avance del 25%. Si yo no crezco a ese ritmo, en cuatro años, quedo desactualizado de la actividad que estoy llevando a cabo.
Todos necesitamos crecer día tras día. A continuación, te comparto tres ideas prácticas para lograrlo:
1. Más en mí, menos en mi trabajo
Invertir en uno mismo debería ser más importante que invertir en lo técnico. Yo necesito una buena cámara, pero también tengo que ser un buen fotógrafo. Como suelo decir, no llega el que más sabe, sino aquel que sabe relacionarse con los demás. La inteligencia emocional va de la mano con la habilidad técnica. Recordá esto: tengo que invertir más en mí. ¿Cómo? Formándome constantemente.
![(Imagen ilustrativa). Invertir en uno mismo es muy importante](https://resizer.glanacion.com/resizer/v2/imagen-ilustrativa-invertir-en-uno-mismo-es-muy-2TNOG3DJLVFTXOMLGWNQWQFG4I.jpg?auth=053c3a66aee8f8034b81891ab194e2643c918d6c43af4f559762ed6337a8bee2&width=420&height=560&quality=70&smart=true)
2. Todo y todos
Necesitamos estar dispuestos a aprender de todo y de todos. Es muy aconsejable tomar algún curso que no tenga nada que ver con nuestra actividad. Conocer gente, preguntar, ser más curioso; son tres actitudes que nos permiten contactar con nuevos paradigmas que podríamos llegar a utilizar en nuestro trabajo o profesión.
3. Feedback
No esperemos a que llegue fin de mes para pedirle a alguien que nos brinde retroalimentación. Procuremos buscar, cada día, gente capacitada (mentores) que nos puedan devolver la mirada externa para seguir creciendo y mejorando.
![(Imagen ilustrativa). Podemos buscar personas externas que nos den feedback a diario](https://resizer.glanacion.com/resizer/v2/imagen-ilustrativa-podemos-buscar-personas-GA2LSVU5BZEBFDQRQOCH7C4K4A.jpg?auth=b4b6b12858fe6a6b84c04e6334f4b9c0777eab35fcd15a6c4a462f1b64a6b8b4&width=420&height=630&quality=70&smart=true)
Cuenta una vieja anécdota que una señora se encontró con Pablo Picasso y le pidió que le hiciera un dibujo. El pintor, al rato, acabó el dibujo y se lo entregó. Le dijo: “Son 500 pesetas”. “¡Pero si tardó solo unos minutos en hacerlo!”, se quejó la mujer. Picasso la miró y le respondió: “No tardé unos minutos, tardé toda mi vida”.
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