Qué jubilados de la Anses cobrarán un monto extra en octubre y noviembre por la activación de una garantía legal
El aumento del salario mínimo anunciado anoche llevará a que la Anses deba liquidar un suplemento para que los haberes lleguen al 82% de esa variable; los importes serán de hasta $4125, pero no alcanzarán a todos los pasivos de menores ingresos
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LA NACIONSilvia Stang
Un grupo de jubilados cuyos haberes sean inferiores a $44.731 en octubre y menores a $47.478 en noviembre recibirá, en esos dos meses, importes adicionales de hasta $1378 y de hasta $4125, respectivamente. Eso ocurrirá, según confirmaron fuentes del Gobierno, dada la vigencia de la ley 27.426, aprobada a fines de 2017, que establece la garantía de que los ingresos mensuales de los pasivos del sistema nacional no estén por debajo del 82% del salario, mínimo, vital y móvil, cuyo valor subirá en los próximos tres meses, según anunció el Ministerio de Trabajo.
La medida no incluye a la totalidad de los jubilados de menores ingresos, porque la normativa dispuso un requisito para cobrar el “haber mínimo garantizado”: que la prestación haya sido obtenida luego de haberse cumplido con el requisito legal de contar con 30 años de aportes efectivamente realizados. Es decir, no percibirán los importes mencionados quienes hayan ingresado al sistema mediante un plan de moratoria que, entre quienes cobran el haber mínimo, son la gran mayoría. Según datos de la Secretaría de Seguridad Social correspondientes a junio último, el 75% de las prestaciones que equivalen al ingreso básico del sistema requirieron de un plan d e moratoria (son 3,06 millones sobre 4,11 millones). Según se estima, la garantía podría alcanzar a alrededor de 1,2 millones de prestaciones.
Las cifras surgidas de la vigencia de la cláusula legal del 82% se sumarán al bono mensual de entre $4000 y $7000 que se abonará en septiembre, octubre y noviembre, según lo anunciado días atrás por el Gobierno. Ese pago extra alcanzará a quienes cobran mensualmente una suma que sea no mayor a dos veces el haber mínimo (quienes cobren un poco más recibirán una compensación menor).
Según lo comunicado el 10 de agosto por la Anses y el Ministerio de Economía (la medida todavía no fue oficializada), quienes perciben una prestación no contributiva, como la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) o un haber del sistema contributivo equivalente al mínimo, que desde septiembre será de $43.353, recibirán $7000, que se liquidarán por fuera del haber; es decir, no se incorporarán al ingreso habitual. Y quienes tienen un ingreso equivalente a dos veces el mínimo (desde el mes próximo, $86.706), cobrarán un adicional de $4000 en cada uno de los tres meses mencionados. En el medio (es decir, para quienes cobran más de un ingreso mínimo y menos de dos veces esa referencia) habría otras cifras, que todavía no fueron detalladas.
En septiembre, los haberes tendrán un reajuste de 15,53%, de acuerdo con el resultado de la fórmula de movilidad, que se aplica trimestralmente. Es un nivel de recomposición que deja a la variación de las jubilaciones y pensiones por debajo de la suba de los precios, con la consecuente pérdida de poder adquisitivo. Hacia septiembre, por caso, se estima que la inflación acumulada desde enero será mayor a 65%; por eso, los haberes de los jubilados que no reciben bonos serán, en cuanto a su poder adquisitivo, más de 10% inferiores a los del inicio del año. En algunos meses -como el actual, por ejemplo- la pérdida del poder de compra es aún mayor.
En el caso del suplemento para que se cumpla con la garantía del 82%, el monto se define observando cuál es el salario mínimo de cada período. En el actual mes de agosto se encuentra activada la cláusula, porque el sueldo más bajo está fijado en $47.850. Como el 82% de esa cifra es $39.237 y el haber mínimo vigente hasta este mes es de $37.525, el importe complementario es de hasta $1712.
Según lo anunciado anoche desde la cartera laboral, el salario mínimo será de $51.200 en septiembre, de $54.550 en octubre y de $57.900 en noviembre. Como el haber mínimo (sin contar el bono de $7000, que se liquidará aparte), será de $43.353, en el mes próximo sí superará el 82% del sueldo mínimo, pero eso no pasará en octubre y en noviembre. Entonces, en esos meses se volverá a abonará un suplemento, según lo establecido por la ley y según confirmaron a LA NACION desde el Gobierno. En octubre, el 82% del salario mínimo equivaldrá a $44.731 y en septiembre, a $47.478. Por eso, el ingreso mínimo de los pasivos (siempre que no haya sido obtenido vía moratoria) será complementado con importes de hasta $1378 y de hasta $4125, en cada caso.
La actual garantía del haber mínimo relacionada con el salario mínimo está vigente desde 2018. En 2010, el Congreso había aprobado una ley para garantizar que los haberes no fueran menores al 82% del salario mínimo; sin embargo, la entonces presidenta Cristina Kirchner la vetó inmediatamente.
Por Silvia Stang
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